人力派遣制度讓政府機構人事部門省事.........
本帖最後由 蘇少儀 於 2014-5-30 15:35 編輯人力派遣制度讓政府機構人事部門省事,業務部門也多點餘裕規劃政務
但人力素質的資格認定有漏洞外,對受派遣的勞工而言,勞動契約未盡公平
=========================================================================
農委會：派遣人力 不可缺
中央社中央社 – 2014年5月30日 下午3:50..
（中央社記者吳靜君台北30日電）農委會主秘戴玉燕表示，派遣人力對農委會來說是不可或缺的人力，主要是因為有很多農業試驗改良所及試驗田，農委會需要派遣人力。
勞動部宣示，政府單位應帶頭禁用派遣工。
戴玉燕今天表示，農委會有許多試驗改良所，改良所有非常多的改良田，像農業試驗所就有333.5公頃、茶改場有182公頃、台南改良場有118公頃等。不管農林漁畜的改良所，派遣人力可以給研究員很多幫助，如果公部門全部禁用派遣人力，是協助人力的損失。
戴玉燕舉例，在農業試驗田裡，派遣人員可以協助採樣、事前工作的協助，畜舍清理也是由派遣人力來清理等。
戴玉燕認為，公務部門正職人員有考試資格的限制；一般的勞務僱用，有專業上的需求及持續性，如果透過一般的勞務採購一年一聘，在經驗傳承有落差，在實驗結果就不大理想。
勞動部已經宣示，政府單位應帶頭禁用派遣工。戴玉燕說，勞動部有勞動派遣法草案在行政院審查中，會在行政院會議當中表達農委會的需求。1030530
頁:
[1]