請問「淨能」與「代謝能」的配方設計之內涵差異？

團長

你在飼料公司應該工作很久了
業務是真的......:093

蘇少儀

技術實力夠強的企業
才有能力在大環境的變化下
以符合商業道德的舉措應變

否則都是................................

蘇少儀

由近日看的帖子中
看起來
只有貴哥有用心在看書，而且懂得蠻深入的
大家加油

至於微臣
還要再加油
沒有料就想開罵
能服誰啊......................................

[ 本帖最後由 蘇少儀 於 2011-8-26 21:14 編輯 ]

popsad

這個一定要趕快回一下     小青蛙~~人家在誇獎您了喔~~~

趕快出來領獎

蘇少儀

看起來微臣比猴sad囡仔還不容易信任人..................................

我是獸醫師，不太瞭解人，以下以狗的心理學來談一些現象
一般養狗的人都喜歡到寵物店買經過訓練的幼犬（討人喜愛）
有些好心人仕則較願意收養流浪犬
但是流浪犬較不容易與人親近
因為流浪犬有街上流浪的經驗，有時會遇到長期在街上流浪的老狗或遇到一些險惡的人類而吃了虧
累積下來就愈來愈無法相信人類............................................
這個時候就需要靠善心人仕循循善誘或狗兒自己的心理建設，逐步建力正面思考的力量．否則就會因學習了壞習性（以受害同樣的手法欺侮弱勢者及........................）及對人類的不信任感而屢遭棄養

也在此藉由這種狗'兒心理學的分析
提供想要引進外勞幹粗活的網友，仔細回顧分析一下自己的心理
雇用員工是要複製自己的經驗
還是想訓練外勞，幫助他們回國後更有競爭力................................

以前跑現場的時候觀察到
有的經營者是佃農或佃農子弟出身，所以很能體諒sales的辛苦，如果賣的東西可用，多少都捧場
有的經營者雖也是佃農出身，但累積了財富，行事起來則又像是另一個地主（複製自己承受的......................）
有的貿易商則利用前者的善心及弱勢的銷人員銷售不怎麼能用的產品................................
大家只要仔細觀察就可以看到人類社會中這些現象也層出不窮

[ 本帖最後由 蘇少儀 於 2011-8-28 10:39 編輯 ]

貴哥

偶最近不怎麼喜歡講話.......請多多包涵
你們繼續討論...........我忙去了........:0s23